Bottasso explicó que la reforma apunta a equilibrar derechos entre trabajadores y empleadores e incentivar la generación de empleo genuino. Entre los principales puntos mencionó:
ߔ¹ Cambios en la jornada laboral, con posibilidad de extenderla hasta 12 horas diarias manteniendo el límite semanal e incorporación del “banco de horas”.
ߔ¹ Creación de un fondo de indemnización que modificaría el esquema tradicional y reduciría costos de despido.
ߔ¹ Mayor flexibilidad en acuerdos laborales y más peso de convenios por empresa.
ߔ¹ Incentivos a la formalización y reducción de contribuciones patronales, especialmente para pymes.
ߔ¹ Cambios en el rol sindical y limitaciones al derecho de huelga en determinados sectores.
Desde el oficialismo nacional sostienen que la iniciativa busca modernizar el sistema, reducir la informalidad y promover la inversión. Desde sectores sindicales y parte de la oposición advierten que podría implicar una reducción de derechos laborales.
“Es una reforma estructural que flexibiliza el mercado laboral con el objetivo de generar empleo”, expresó el legislador.
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